サンケン

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採用情報

採用メッセージ

MESSAGE

この度、弊社のホームページをご覧いただき、誠にありがとうございます。
私たち土木建設業界の使命は、社会インフラの安全性と持続可能性を追求し、地域社会の発展に貢献することです。
これまで数々のプロジェクトで地域の皆様と共に歩んで参りました。その中で培った技術と経験を活かし新たな挑戦にも積極的に取り組んでいます。

私たちは、お客様のニーズを的確に捉え、最高の品質と安全を提供すると共に環境への配慮を重視し、持続可能な建設活動を推進しています。そして、地球環境に配慮しながら、未来の世代に美しい社会を残すために努力し続けています。

今後も『 安全と基本を確実に 』をモットーに、社員一同一丸となってより良いサービスを提供し、さらなる地域貢献を目指し、進化と発展を続けて参ります。ご訪問いただきました皆様が弊社の一員となり、共に未来を創造していくことを心待ちにしています。

株式会社サンケン 代表取締役 若杉 利昭

サンケンナンバーズ

NUMBERS

週休

2日

第5土曜日のみ稼働

年間休日

110日

2024年カレンダーより

平均有給消化日数

20日

建設機械所有台数

18台

車両所有台数

11台

年代別従業員比率

10~20代5.2%。30~40代73.7%。50~60代21.1%。70代0%。

従業員性別比率

男性84.2%。女性15.8%。

勤続年数比率

1~5年31.6%。20年26.3%。16~20年21.1%。6~10年10.5%。11~15年10.5%。

売上比率

土木工事71%。管工事19.6%。除雪委託9.4%。

過去3年(第30期~32期)

土木工事比率

公共98.3%。民間1.7%。

過去3年(第30期~32期)

管工事比率

公共99.9&。民間0.1%。

過去3年(第30期~32期)

除雪委託比率

公共91.8%。民間8.2%。

過去3年(第30期~32期)

受注請負比率

元請工事60.1%。下請工事39.9%。

過去3年(第30期~32期)

土木工事成績 長岡市評価順位

55社のうち2位

土木工事Aランク

管工事成績 長岡市評価順位

60社のうち2位

管工事Aランク

雇用条件比率

新卒採用5.2%。経験あり中途採用47.4%。経験なし中途採用74.4%。

通勤時間比率

5分以内21.1%。5~15分42.1%。16~30分36.8%。31分以上0。

取引実績企業数

150社
先輩の声

VOICE

高野

高野(土木部)

楽しくやろうという雰囲気で

働きやすい職場だと思います。

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株式会社サンケンを選んだ理由は?

もともと自分の父親が務めており、小さい頃から土木建設業が身近な存在であったため、何となく同じ職場で働きはじめたのがきっかけです。
(株)サンケンは地元の企業であり、道路、橋などの重要なインフラを建設し、社会に直接貢献できる魅力ある会社だと思い入社しました。

現在どんな仕事をしていますか?

土木作業員がこなす仕事は多数あり、なかなか説明する事は大変ですが、主に重機オペレーター業務をしています、ブルドーザー、バックホー、ショベルカー、クレーンなどの重機を操作して土砂の掘削、運搬、整地作業などを行っています。

会社の雰囲気は?

土木作業はきつい、汚い、危険というイメージがありますが、社員同士でコミュニケーションを取りながら仕事を楽しくやろうという雰囲気で工事を完成させていくところがあるので、とても働きやすい雰囲気だと思います。

今後の目標及び仕事のやりがいは?

自分が操作した重機によって地形が変わり、建物やインフラが完成する過程を直接目にすることができ、完成した構造物を見て達成感を感じるところです。

応募者へのメッセージ

土木作業員としてのキャリアは、単なる仕事にとどまらず、地域社会の発展と人々の生活を支える誇り高い職業です。困難な状況に直面することもありますが、その分、達成感と満足感は他の職業には代え難いものがあります。一緒に地元を盛り上げていきましょう。

1日のスケジュール
1日のスケジュール
土田

土田(管工部)

新しい現場ごとに

異なる挑戦があり

飽きることがありません。

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株式会社サンケンを選んだ理由は?

土木の専門学校に在籍中、地元企業での就職先をさがしていた頃、ふと目にした求人票が実際のきっかけです。
(株)サンケンは、土木、管工、除雪業務など公共工事を主体とする会社であり、地域社会に貢献でき、社会インフラの整備や改善に携わり、地域の発展に寄与できると思い入社を希望しました。

現在どんな仕事をしていますか?

現在は管工部に所属しており、一般的には配管工事や設備工事を担当する部署にいます。
主に市街地や農村地域での水道管の新規敷設や老朽化した管の修理を行っています。
水道工事業務は、社会インフラの一環として、安全で持続可能な水の供給を確保するための重要な業務だと考えています。

会社の雰囲気は?

配管作業はチームで行うことが多いため、社員との協力や連携が重要視され、現場での作業問題や安全確認のため、頻繁にコミュニケーションを取りながら作業しています。
管工部の雰囲気は実務的で現場重視、チームワークとコミュニケーション重視の雰囲気です。

今後の目標及び仕事のやりがいは?

上下水道などのインフラは生活に不可欠です。これらを支える仕事を通じて、社会に貢献していると感じます。自分の仕事が多くの人々の生活やビジネスに直結していると実感できる事ですかね。
あと、様々な現場での作業を通じて多様な経験を積むことができ、新しい現場ごとに異なる挑戦があり、飽きることがありません。
市街地から⺠間住宅まで、多岐にわたる工事に関与できるため、管工部で働く上でのモチベーションが上がります。

応募者へのメッセージ

管工部では、配管や設備工事というインフラを支える重要な役割を担っています。
この仕事には専門的な知識と技術が必要ですが、皆さんの成⻑を全力でサポートしていき、新しい環境で多くのことを学び、多くの経験を積むことで、必ずや自信とスキルを身につけることができるので、一緒に地元を支えていきましょう。最後に、私たちの仕事は社会の基盤を支える重要な役割を担っています。
その責任を胸に、自分の仕事に誇りを持って一緒に取り組んで行きましょう。

野澤

野澤(除雪部)

除雪メンバー間の

コミュニケーションが活発で

協力し合う雰囲気があります。

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株式会社サンケンを選んだ理由は?

(株)サンケンは⻑岡市やその周辺地域で⻑年に渡り経営活動しており、地域密着型の企業として地元の除雪業務を委託されていました。自分も地元出身者として地域に貢献できる仕事に携われるような会社で働きたいと思い入社を決めました。

現在どんな仕事をしていますか?

除雪部の仕事は、主に冬季における雪の除去作業を行うことを中心としています。
公共の市道路除雪、⺠間駐⾞場除雪を行います。専⽤の除雪⾞を使って積もった雪を取り除き、交通の安全と円滑な流れを確保します。

会社の雰囲気は?

除雪作業は一人ではなく、チームで協力して行うことが多いです。
互いに助け合いながら作業を進めるため、チームワークが非常に重要ですので、除雪メンバー間のコミュニケーションが活発で、協力し合う雰囲気があります。それと早朝や深夜に除雪作業を行いますが、その分団結力や絆が深まっている雰囲気は感じます。

今後の目標及び仕事のやりがいは?

除雪作業は、成果がすぐに目に見える業務です。作業を始める前と後で、道路や歩道の状況が劇的に変わるのを実感できるため、達成感を味わうことができます。特に大雪の後に道路をきれいに除雪したときの満足感はハンパないです(^O^)
それと何と⾔っても、地元住⺠から直接感謝の⾔葉をもらうことがあります。
「ありがとう」という⾔葉や笑顔を見ることで、自分の仕事が人々の役に立っていることを実感し、励みになります。

応募者へのメッセージ

除雪作業は、地域の安全と生活を支える非常に重要な仕事です。
冬季には特に多くの人々が除雪作業に依存しており、その責任は大きいですが、その分やりがいも大きい仕事です。
除雪作業には特定の技術や機械の操作スキルが必要です。初めは不慣れかもしれませんが、先輩たちから学び、実践を通じてスキルを磨いて一緒に地元を守っていきましょう。

吉崎

吉崎(総務部)

子育てする私にも

この環境なら続けられると

思いました。

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株式会社サンケンを選んだ理由は?

正直に話すと、実家から近い事ですかね(^^)
私にはまだ幼い子供がいる為、何かと不測の事態が起こりやすいのですが、(株)サンケンは1時間単位での有給が認められている為、緊急な場合でも会社を早退でき、子育てする私にもこの環境なら一緒に働けると思い入社を決めました。

現在どんな仕事をしていますか?

社員向けの福利厚生の管理、社内規程の改正・運⽤、業務プロセスの改善など、企業全体の円滑な運営を支えるさまざまな業務を担当しています。総務部は企業内の基盤となる重要な部署であり、組織全体がスムーズに運営されるように多岐にわたる支援業務を行っています。

会社の雰囲気は?

社員数が少数という事もあって、社員同士の距離感が近いので、総務部以外の社員でも何でも話せる感じです。
資料作成で分からない事や、疑問に感じる事も丁寧に教えて貰えますし、とにかく明るく、賑やかな感じです。

今後の目標及び仕事のやりがいは?

法的な規制や企業のポリシーに基づいて業務を遂行することで、会社のリスク管理や運営の安定に貢献することができます。
自分の仕事が会社の安全な運営に直結していることを実感できるところです。

応募者へのメッセージ

総務部は、会社全体のサポートを担当し、皆さんの働く環境を整える役割を担っています。
新入社員の皆さんが円滑にスタートできるよう、そして新たな一歩を踏み出す皆さんにとって、楽しく有意義な職場環境を提供できるよう、快適で安全な環境をサポートしていきます。

募集要項

JOB DESCRIPTION

新卒採用

学生とその保護者、学校の進路指導員の方はこちらのページをご覧ください。

中途採用

土木業界未経験の方でも、丁寧に指導いたしますので安心してご応募ください。